328 拓展思维
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吵闹突然转变为安静,总是会让人很快从沉思的状态醒悟过来。最全的电子书下载
苏瑜浩感受到安逸的环境,苏瑜浩突然醒了过来,然后反映过来,自己刚才所处的状况,突然有些尴尬,抬起头来,发现了金日轩居然和自已一样,同样在发愣。
既然对方与自己的情况相同,苏瑜浩自然不用对他说抱歉,自然不会叫醒他,不过,他也不会无聊的等待,因为他的面前正放着金日轩带给自己的资料。
趁着金日轩发呆的时候,苏瑜浩开始继续看起资料。
虽然和金申英有过几次接触,更有想来星空的想法,不过,苏瑜浩当时并没有放在心里,在他看来自己的公司只是她候选之一,所以,他在听后也就忽略了,转头就忘记了这件事情。
可是,没想到,在自己忘记的情况下,金申英居然直接联系自己的公司,这不得不让苏瑜浩心里感动,他真的没有想到,自己的公司现在才刚刚起步,他不认为可以吸引到已经成名的艺人,显然这又是因为刘在石的面子。
苏瑜浩一边看着金申英的资料,一边心里感慨,什么时候,星空不需要依靠刘在石的名气,那么,才是星空真正崛起的时候。
既然有机会签下一名成名艺人,苏瑜浩自然不会放弃,他不会放弃任何一个壮大公司的机会,不过,既然是因为刘在石的原因,那么。在待遇方面自然需要自信斟酌。
不过,这个问题自然不需要苏瑜浩担心。金日轩带过来的资料中就已经提到了这一点。
苏瑜浩仔细的查看着条款,然后思考金日轩这样的设定的原因,不过,苏瑜浩思索的自然不是这份合同的不合理,而是在思索这份合同会给公司带来什么。
既然能发生金申英这样的事情,那么,在未来,这样的事情同样会发生。而这种成名艺人加入公司,其实,最难的事情就是待遇问题,这类因为人际关系而加入公司的艺人,与名气无关,这样在待遇方面其实很难制定。
人际关系本来就没有办法用金钱衡量,虽然大家都说来到你这里只不过是看谁谁的缘故。可是,如果你真的没有给对方一个良好的环境,优秀的资源,恐怕大家嘴上不说,可是,心里却会埋怨不已。
苏瑜浩想到这里。不禁皱起眉头。
“怎么了,瑜浩,合同里有什么不合理的地方吗?有的话直接讲出来,我们讨论一下看看。”金日轩问道。
不知道什么时候,金日轩已经回过神。
苏瑜浩听见金日轩的问话。微笑着问道:“日轩哥刚才在想什么,想的这么出神。”
金日轩没有理会苏瑜浩。而是继续问道:“先谈正事吧!说说看,这份合同哪里不合适,反正,现在还没有与对方谈过,我们还有机会进行修改。”
苏瑜浩知道金日轩这种个性,只好先谈工作。
“日轩哥,我对你制定的这份合同有任何意见。”苏瑜浩换上一副工作的态度,认真的说道。
“那你刚才皱起眉头想什么呢?”金日轩不禁问道,既然不是这份合同有问题,他不禁好奇起来,甚至比刚才苏瑜浩的话还要好奇。
“日轩哥,金申英虽然与我说过她有加入公司的想法,可是,我不相信我们星空这家小公司能吸引到已经有了自己名气的她,在我想来,这次金申英能加入星空,肯定还是因为在石哥的面子。”苏瑜浩说道。
金日轩捏着下巴点点头,他也是同样的想法,毕竟,如今的星空真的没什么吸引力,除了当红人气演员尹恩惠之外,公司剩余的唯一招牌就是刘在石了,而身为mc的金申英能加入星空,只能说因为刘在石。
“没错,我也是这么认为的,不过,这在娱乐圈也不算是什么问题,毕竟,娱乐圈混的就是人际资源啊!”金日轩淡淡的说道,不过,他知道苏瑜浩的问题不可能是这些。
“嗯,的确,娱乐圈混的就是人情,人情在给我们带来利益的同时,同样,也会给我们带来更多的烦恼。”苏瑜浩哭着脸说道。
“咦,你的意思是?”金日轩听完苏瑜浩的话,迟疑起来,不敢确定自己是否猜的正确。
苏瑜浩看见金日轩的反映,点点头继续说道:“没错,我刚才就在想这件事情。”
金日轩吐了口气,差点被苏瑜浩吓死,还以为是多大的事情呢,却想不到是这么简单的事情。
“瑜浩,你多心了,如果你在想如何处理金申英的事情,那么,你完全不用担心,只要按照她那个档次的艺人给予适当的合同就可以了,看样子你要学的东西还有很多啊!”金日轩毫无负担的开启了玩笑。
“日轩哥,我说的不是金申英。”苏瑜浩看见金日轩误会自己的意思,无奈的开口说道。
金日轩一愣,不是这件事,那是什么?
金日轩没有理解自己的意思,苏瑜浩只能开口解释起来:“日轩哥,我刚才的意思是,我们星空是要发展,要壮大,那么,未来我们涉及到这样的事情还有很多,可是,我们不能只凭交情就给因此而加入我们公司的艺人各种不平等的待遇,那么,虽然现在不会成为问题,可是,等我们真的做大做强后,加入公司的艺人,相互间拥有各种完全不是一个等次的待遇,那么,也许会给我们的公司带来极为不好的影响。”
金日轩耐心地听着苏瑜浩的话,细细的思考着这其中的利害关系,他本就是个聪明人,又做了这么多年的经纪人,与经纪公司更是打交道打了多年,很快就醒悟了这里面的经济关系。
“那么,瑜浩,你觉得我们该怎么办呢。”金日轩看着苏瑜浩的表情,不仅问道。
“所以,我认为我们要在公司成立的时候就应该为这样的艺人设置一个度,然后,才按照艺人的潜力,名气等分配公司的资源。”苏瑜浩把自己刚才想的办法讲了出来。
听见苏瑜浩的话,金日轩忍不住低头再一次思考起来。(未完待续。如果您喜欢这部作品,欢迎您来起点投推荐票、月票,您的支持,就是我最大的动力。手机用户请到阅读。)
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苏瑜浩感受到安逸的环境,苏瑜浩突然醒了过来,然后反映过来,自己刚才所处的状况,突然有些尴尬,抬起头来,发现了金日轩居然和自已一样,同样在发愣。
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趁着金日轩发呆的时候,苏瑜浩开始继续看起资料。
虽然和金申英有过几次接触,更有想来星空的想法,不过,苏瑜浩当时并没有放在心里,在他看来自己的公司只是她候选之一,所以,他在听后也就忽略了,转头就忘记了这件事情。
可是,没想到,在自己忘记的情况下,金申英居然直接联系自己的公司,这不得不让苏瑜浩心里感动,他真的没有想到,自己的公司现在才刚刚起步,他不认为可以吸引到已经成名的艺人,显然这又是因为刘在石的面子。
苏瑜浩一边看着金申英的资料,一边心里感慨,什么时候,星空不需要依靠刘在石的名气,那么,才是星空真正崛起的时候。
既然有机会签下一名成名艺人,苏瑜浩自然不会放弃,他不会放弃任何一个壮大公司的机会,不过,既然是因为刘在石的原因,那么。在待遇方面自然需要自信斟酌。
不过,这个问题自然不需要苏瑜浩担心。金日轩带过来的资料中就已经提到了这一点。
苏瑜浩仔细的查看着条款,然后思考金日轩这样的设定的原因,不过,苏瑜浩思索的自然不是这份合同的不合理,而是在思索这份合同会给公司带来什么。
既然能发生金申英这样的事情,那么,在未来,这样的事情同样会发生。而这种成名艺人加入公司,其实,最难的事情就是待遇问题,这类因为人际关系而加入公司的艺人,与名气无关,这样在待遇方面其实很难制定。
人际关系本来就没有办法用金钱衡量,虽然大家都说来到你这里只不过是看谁谁的缘故。可是,如果你真的没有给对方一个良好的环境,优秀的资源,恐怕大家嘴上不说,可是,心里却会埋怨不已。
苏瑜浩想到这里。不禁皱起眉头。
“怎么了,瑜浩,合同里有什么不合理的地方吗?有的话直接讲出来,我们讨论一下看看。”金日轩问道。
不知道什么时候,金日轩已经回过神。
苏瑜浩听见金日轩的问话。微笑着问道:“日轩哥刚才在想什么,想的这么出神。”
金日轩没有理会苏瑜浩。而是继续问道:“先谈正事吧!说说看,这份合同哪里不合适,反正,现在还没有与对方谈过,我们还有机会进行修改。”
苏瑜浩知道金日轩这种个性,只好先谈工作。
“日轩哥,我对你制定的这份合同有任何意见。”苏瑜浩换上一副工作的态度,认真的说道。
“那你刚才皱起眉头想什么呢?”金日轩不禁问道,既然不是这份合同有问题,他不禁好奇起来,甚至比刚才苏瑜浩的话还要好奇。
“日轩哥,金申英虽然与我说过她有加入公司的想法,可是,我不相信我们星空这家小公司能吸引到已经有了自己名气的她,在我想来,这次金申英能加入星空,肯定还是因为在石哥的面子。”苏瑜浩说道。
金日轩捏着下巴点点头,他也是同样的想法,毕竟,如今的星空真的没什么吸引力,除了当红人气演员尹恩惠之外,公司剩余的唯一招牌就是刘在石了,而身为mc的金申英能加入星空,只能说因为刘在石。
“没错,我也是这么认为的,不过,这在娱乐圈也不算是什么问题,毕竟,娱乐圈混的就是人际资源啊!”金日轩淡淡的说道,不过,他知道苏瑜浩的问题不可能是这些。
“嗯,的确,娱乐圈混的就是人情,人情在给我们带来利益的同时,同样,也会给我们带来更多的烦恼。”苏瑜浩哭着脸说道。
“咦,你的意思是?”金日轩听完苏瑜浩的话,迟疑起来,不敢确定自己是否猜的正确。
苏瑜浩看见金日轩的反映,点点头继续说道:“没错,我刚才就在想这件事情。”
金日轩吐了口气,差点被苏瑜浩吓死,还以为是多大的事情呢,却想不到是这么简单的事情。
“瑜浩,你多心了,如果你在想如何处理金申英的事情,那么,你完全不用担心,只要按照她那个档次的艺人给予适当的合同就可以了,看样子你要学的东西还有很多啊!”金日轩毫无负担的开启了玩笑。
“日轩哥,我说的不是金申英。”苏瑜浩看见金日轩误会自己的意思,无奈的开口说道。
金日轩一愣,不是这件事,那是什么?
金日轩没有理解自己的意思,苏瑜浩只能开口解释起来:“日轩哥,我刚才的意思是,我们星空是要发展,要壮大,那么,未来我们涉及到这样的事情还有很多,可是,我们不能只凭交情就给因此而加入我们公司的艺人各种不平等的待遇,那么,虽然现在不会成为问题,可是,等我们真的做大做强后,加入公司的艺人,相互间拥有各种完全不是一个等次的待遇,那么,也许会给我们的公司带来极为不好的影响。”
金日轩耐心地听着苏瑜浩的话,细细的思考着这其中的利害关系,他本就是个聪明人,又做了这么多年的经纪人,与经纪公司更是打交道打了多年,很快就醒悟了这里面的经济关系。
“那么,瑜浩,你觉得我们该怎么办呢。”金日轩看着苏瑜浩的表情,不仅问道。
“所以,我认为我们要在公司成立的时候就应该为这样的艺人设置一个度,然后,才按照艺人的潜力,名气等分配公司的资源。”苏瑜浩把自己刚才想的办法讲了出来。
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